Zum Inhalt
Seite bereit

Stellenanzeige für Ihren Handwerksbetrieb.

Gewerk wählen, Gehalt und Vorteile eintragen, fertig. Sie bekommen drei Fassungen: für Ihre Website, für Kleinanzeigen oder den Aushang und eine kurze für WhatsApp. Ihre Angaben bleiben in Ihrem Browser.

1Die Stelle
2Ihr Betrieb
3Gehalt und Vorteile

Was Sie bieten

4Bewerbung

Ansprache

Damit Bewerber Sie finden

Eine eigene Seite „Wir suchen Verstärkung“

Mit dem Paket Betrieb Plus bekommt Ihre Website eine Seite für offene Stellen und Ihren Ausbildungsplatz. Den Link teilen Sie per WhatsApp, Aushang oder Fahrzeugbeschriftung, und Bewerber sehen auf einen Blick, wie es bei Ihnen zugeht.

Kostenlosen Entwurf anfragen

Was eine gute Stellenanzeige im Handwerk ausmacht.

  • Gehalt nennen: Eine Zahl oder Spanne beantwortet die erste Frage, die sich jeder Bewerber stellt.
  • Konkret statt Floskeln: „Baustellen im Umkreis von 30 Kilometern, Feierabend um 16 Uhr“ sagt mehr als „attraktive Arbeitsbedingungen“.
  • Bewerben ohne Hürde: Ein Anruf oder eine WhatsApp-Nachricht reicht. Viele gute Leute schreiben ungern Anschreiben.
  • Für alle offen formulieren: „(m/w/d)“ im Titel, keine Angaben zu Alter, Herkunft oder Geschlecht. Der Baukasten weist Sie auf heikle Wörter hin.

Mehr dazu, wo die Anzeige hin muss und wie Sie Azubis ohne Jobbörse finden, lesen Sie im Artikel Stellenanzeige im Handwerk: So melden sich Gesellen und Azubis. Die Hinweise zu Formulierungen ersetzen keine Rechtsberatung.

Wie eine Website mit eigener Seite für offene Stellen aussieht, zeigt Website für Handwerksbetriebe.